МІНІСТЕРСТВО
СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
ЛИСТ
від
04.09.2013 р. N 963/13/84-13
Щодо надання
матеріальної допомоги для вирішення соціально-побутових питань держслужбовцю
Департамент
заробітної плати та умов праці розглянув лист щодо надання матеріальної
допомоги для вирішення соціально-побутових питань державному службовцю та
працівнику бюджетної сфери і в межах компетенції повідомляє.
1.
Чинними умовами оплати праці державних службовців, визначеними постановою
Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 р. N 268 "Про упорядкування
структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади,
органів прокуратури, судів та інших органів" (зі змінами), передбачено, що
працівникам протягом року можуть надаватися дві допомоги: допомога на
оздоровлення при наданні щорічної відпустки та матеріальна допомога для
вирішення соціально-побутових питань. Розмір кожної з них не повинен
перевищувати середньомісячної заробітної плати працівника.
У
випадку переведення, на нашу думку, державному службовцю після отримання
відповідно до норм вищевказаної постанови та Закону України "Про державну
службу" допомога для вирішення соціально-побутових питань вдруге в
поточному році не виплачується.
2.
Чинним законодавством не передбачено повернення коштів, виплачених як
матеріальна допомога, у тому числі на оздоровлення, згідно з постановою
Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 р. N 1298 "Про оплату праці
працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати
праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної
сфери" працівникові, який звільнився, не відпрацювавши повний рік.
Заступник директора Департаменту -
начальник відділу
|
А. Литвин
|
|