17.02.2014 на сайті
Мінсоцполітики оприлюднено проект Закону України „Про внесення змін до деяких
законодавчих актів України щодо встановлення додаткових гарантій соціального
захисту працюючим батькам дітей-інвалідів підгрупи А та інвалідів з дитинства І
групи підгрупи А”.
Як зазначено у пояснювальній
записці, Законопроект розроблено на виконання доручення Прем’єр-міністра
України від 05.10.2013 № 39262/1/1-13 щодо поліпшення соціального захисту
родин, до складу яких входять інваліди з дитинства І групи підгрупи А.
Законопроект розроблено для врегулювання наступних проблемних питань.
1. Відповідно до статті 182
Кодексу законів про працю України та статті 19 Закону України „Про відпустки”
жінці, яка працює і має двох або більше дітей віком до 15 років чи
дитину-інваліда надається щорічно додаткова оплачувана відпустка тривалістю 10
календарних днів без урахування святкових і неробочих днів.
Після досягнення
дитиною-інвалідом повноліття працююча мати, зрозуміло, втрачає право на
вищевказану додаткову оплачувану відпустку.
У випадку наявності у матері
дітей без інвалідності це є цілком логічним (діти підросли, не потребують
догляду та самі можуть дати собі лад). Проте деяким дітям-інвалідам по
досягненню 18 років встановлюється інвалідність з дитинства І групи підгрупи А.
Інваліди з дитинства І групи
підгрупи А мають виключно високу міру втрати здоров'я, надзвичайну залежність
від постійного стороннього догляду, допомоги або диспансерного нагляду інших
осіб і фактично не здатні до самообслуговування (у більшості випадків лежачі
або ті, що практично самі не пересуваються).
Саме працюючим батькам таких
інвалідів з дитинства І групи
підгрупи А пропонується на законодавчому рівні надати право на отримання
щорічно додаткової оплачуваної відпустки тривалістю 10 календарних днів.
2. Згідно зі статтею 25 Закону
України „Про відпустки” матері або іншим особам, зазначеним у частині третій
статті 18 та частині першій статті 19 цього Закону, в разі якщо дитина потребує
домашнього догляду, - тривалістю, визначеною в медичному висновку, надається за
бажанням в обов'язковому порядку відпустка без збереження заробітної плати, але
не більш як до досягнення дитиною шестирічного віку, а в разі якщо дитина хвора
на цукровий діабет I типу (інсулінозалежний), - не більш як до досягнення дитиною
шістнадцятирічного віку.
При цьому слід врахувати, що
дитина-інвалід підгрупи А має вищу міру втрати здоров'я ніж дитина, яка хвора
на цукровий діабет I типу. Однак зараз батьки, які мають дітей-інвалідів
підгрупи А шести та більше років, не мають права на відпустку без збереження
заробітної плати тривалістю до досягнення дитиною шістнадцятирічного віку.
З огляду на викладене,
пропонується поширити пільгу щодо надання за бажанням батьків, які мають
дітей-інвалідів підгрупи А шести та більше років, в обов'язковому порядку
відпустки без збереження заробітної плати тривалістю, визначеною в медичному
висновку, але не більш як до досягнення дитиною вісімнадцятирічного віку.
| 
